Профессиография

Страница 2

Факторы успешности в профессиональной деятельности.

Внеличностные

Межличностные

Внутриличностные

1. Цели трудовой деятельности

2. Адекватные средства трудовой деятельности

3. Условия труда: организация рабочего места, рабочего времени, нормативные документы, четкое планирование

4. Взаимодействия между сотрудниками

5. Эффективное управление

6. Структура и стадия развития фирмы

7. Имидж фирмы (внешний и внутренний)

8. Структура и емкость рынка

1. Структура взаимоотношений с другими сотрудниками и руководством

2. Стадия развития межличностных взаимоотношений

3. Стиль отношений и руководства

4. Степень выраженности и содержание конфликтов в организации

1. Способности, свойства личности, черты характера. Если общие способности на низком уровне, то сотрудник, скорее всего, будет неудачен в профессиональной деятельности

Страницы: 1 2 

Статьи по теме:

Междисциплинарный характер исследований семьи и брака
Следует заметить, что при всей множественности публикаций (как научных, так и популярных), посвященных семье, обсуждаемые в них темы носят междисциплинарный характер. Например, И. Най и Л. Бернардо (крупнейшие теоретики в области изучени ...

Техники и технологии урегулирования конфликтов
В настоящее время накоплен немалый опыт решения проблемных ситуаций, неравновесных межличностных отношений с помощью многообразных, достаточно эффективных, проверенных отечественной и зарубежной практикой техник и технологий. При этом тех ...

Характерные эмоциональные и поведенческие проявления коммуникативного стресса.
Эмоциональное реагирование является первостепенным в механизме развития стресса, в том числе и коммуникативного. Анализируя практический опыт, можно прийти к следующему: 1. Существуют различные варианты эмоциональных реакций на коммуника ...