- Психология труда как область научного знания о человеке и его трудовой деятельности
- Определения - профессия, рабочее место, специальность
- Средства труда и предметы труда
- Методы психологии труда
- Профориентация и профпригодность
- Профконсультирование
- Опыт Макаренко
- Этапы отбора персонала
- Испытание на профпригодность
- Межличностные отношения, общение, взаимопонимание
- Конфликт: общий подход, схема и принципы урегулирования
- Техники и технологии урегулирования конфликтов
Статьи по теме:
Факторные модели интеллекта
Условно все факторные модели интеллекта можно разбить на четыре группы по двум признакам:
1. Что является источником модели – умозаключение или эмпирические данные;
2. Как строится модель интеллекта – от отдельных свойств к целому или н ...
Подростковый возраст, его особенности.
Главное содержание подросткового
возраста составляет
его переход от детства к взрослости. Этот переход подразделяется на два
этапа
подростковый возраст и юность (ранняя и поздняя). Однако хронологические границы этих возрастов часто опред ...
Общая классификация и типы толпы.
Толпы подразделяются следующие разновидности:[2]
1.
Разнородная толпа.
1) Анонимная толпа (например, уличная);
2) Неанонимная (присяжные, парламентские собрания и т.п.).
2. Однородная толпа.
1) Секты (политические, религиозные и пр. ...
Разделы